Stöd till den som är tidsbegränsat anställd

Allt fler människor arbetar med tidsbegränsade anställningar, av många olika skäl. I vissa branscher är det till och med en av de vanligaste anställningsformerna.

Den som har arbetat en period hos en arbetsgivare men inte kommer att få fortsatt arbete där kan få stöd av Trygghetsrådet TRS.

För att få stöd måste man ha varit anställd minst 18 månader hos en eller flera arbetsgivare under de senaste fem åren. Alla arbetsgivare måste vara anslutna till Trygghetsrådet TRS. Men anställningstiden behöver inte ha varit sammanhängande. Under den senaste anställningen måste den sammanlagda arbetstiden ha varit minst åtta timmar per vecka.

Skriv ut